Rådet 2015-2019

Likestillings- og mangfoldsutvalget er opprettet som fast utvalg i henhold til kommunelovens §11.

 Medlemmene velges av kommunestyret, fortrinnsvis blant kommunestyrets medlemmer og varamedlemmer. Kommunestyret velger leder og nestleder. Medlemmene velges for kommunestyreperioden.

Utvalgets arbeidsområde omfatter både Steinkjer kommune som arbeidsplass og all den virksomhet som drives innen kommunens grenser. Dette gjelder forhold i arbeidslivet, næringslivet, utdanningssektorene og ellers overalt hvor kjønnsdiskriminerende handlinger og handlinger som direkte eller indirekte utsetter grupper som kommer inn under dette utvalgets mandat, for forskjellsbehandling, kan forekomme. Unntatt er indre forhold i trossamfunn.

Utvalget har som oppgave å se til at likestillingsloven og dens intensjoner overholdes i kommunen. Det samme gjelder intensjonene i det øvrige diskrimineringslovverket, som ikke ivaretas av andre utvalg i Steinkjer kommune.

Utvalget skal bidra til tiltak, herunder holdningsskapende arbeid, for å stimulere til likestilling og motvirke kjønnsdiskriminering eller annen diskriminering av grupper som omfattes av eget lovverk.

Utvalget har funksjon som rådgivende organ, kontakt- og informasjonsorgan i saker av betydning for likestillingsspørsmål.

Rådet 2011-2015